formation
Secrétaire
Médical(e)
Vous êtes intéressé par une carrière stimulante et gratifiante dans le domaine de la santé ? Vous voulez aider les patients et soutenir les professionnels de la santé dans leur travail quotidien ? Alors notre formation de secrétaire médicale est faite pour vous !
Boostez enfin votre carrière
Devenez Secrétaire Médical(e) !
La secrétaire médicale est un acteur clé dans le domaine de la santé. Elle assure la coordination entre les patients, les médecins et les autres professionnels de la santé. Elle est responsable de la gestion des dossiers médicaux, de l’accueil des patients, de la prise de rendez-vous, de la facturation et bien plus encore.
Nous avons développé un programme complet qui couvre tous les aspects clés du métier de Secrétaire Médicale.
Les objectifs pédagogiques de cette formation
- Être capable de produire des documents professionnels de manière autonome
- Avoir la capacité de communiquer efficacement des informations par écrit en utilisant un langage adapté au contexte professionnel.
- Être disposé à assurer la traçabilité et la conservation des informations selon les normes en vigueur.
- Savoir accueillir et informer les visiteurs de manière claire et professionnelle.
- Apprendre à planifier et organiser les activités de l’équipe de manière efficace.
- Pouvoir renseigner et orienter le public dans un service sanitaire, médico-social ou social en utilisant des compétences de communication appropriées.
- Apprendre à planifier et gérer les rendez-vous des patients ou usagers en utilisant des outils adaptés.
- Être apte à assurer la prise en charge médico-administrative et sociale du patient ou de l’usager en respectant les procédures et normes en vigueur.
Un suivi irréprochable
Nos experts vous accompagnent
Un programme riche et complet !
Obtenez les compétences clés de votre futur métier !
Module 1 : Produire les documents professionnels courants
- Les écrits professionnels
- La dactylographie et la typographie
- Logiciel de traitement de texte
- Logiciel de traitement de données
Module 2 : Communiquer des informations par écrit
- La prise de note
- Le compte-rendu
- Rechercher des informations et les communiquer par écrit
- Logiciel de création visuelle
- Gestion des priorités
Module 3 : Assurer la traçabilité et la conservation
- Le cadre de travail
- Le classement
- L’archivage et la sécurité des documents
Module 4 : Accueillir un visiteur et transmettre des informations oralement
- La communication orale
- Les techniques d’accueil
Module 5 : Planifier et organiser les équipes
- Organiser les réunions et les déplacements
- Suivre un budget
- L’archivage
MODULE BONUS
- Qualités et compétences d’une secrétaire médicale
Module 6 : Renseigner et orienter le public dans un service, sanitaire, médico-social
- Éthique et législation du milieu sanitaire et social
- Organisation du milieu sanitaire et social
- La santé publique
- Les pathologies
- Les handicaps
Module 7 : Planifier et gérer les rendez-vous de patients ou d’usagers
- La gestion des rendez-vous
- Logiciel de prise de RDVS
- Les urgences médicales
- Les examens complémentaires
Module 8 : Assurer la prise en charge médico-administrative et sociale du patient ou de l’usager
- Le dossier patient
- La sécurité sociale
- L’assurance maladie
- Les examens complémentaires
- Éditer une facture via EXCEL
MODULES BONUS
- Initiation à la RSE
- Veille documentaire et les évolutions du secteur
Module 9 : Retranscrire les informations à caractère médical ou social
- Anatomie, physiologie, terminologie et pathologie
- Le vocabulaire relatif à la consultation
- La démarche clinique
- La traumatologie
- Les maladies dégénératives
- La toxicomanie
- La correspondance médicale : typologie des écrits médicaux
- Entraînement clavier
- La langue française
Module 10 : Assurer le suivi et la mise à jour des dossiers de patients ou d’usagers
- Assurer le suivi des dossiers actifs et mise à jour des dossiers
- La gestion du courrier
Module 11 : Coordonner les opérations liées au parcours du patient ou de l’usager
- Coordination du parcours patient en pré hospitalisation
- L’admission
- Coordination du parcours patient en sortie
Module 12 : Elaborer et actualiser des tableaux de suivi dans un service sanitaire, médicosocial ou social
- Tableaux de bord et statistiques
- L’importance du collaboratif
Modules Bonus
- Le panorama des outils de veille du secrétariat médico-social
- Anglais médical : the doctor’s office
- Culture médico-sociale
Et ce n’est pas tout ! Retrouvez le détail des autres modules du programme faisant de vous un expert du secrétariat !
Prenez en main votre avenir !
Les métiers visés et passerelles
Les débouchés
Votre réussite est notre priorité !
Les modalités
Pas de connaissances particulières demandées. Peu importe votre niveau, vous bénéficiez du programme d’apprentissage dans son intégralité.
Disposer d’un ordinateur avec une connexion internet est obligatoire pour suivre la formation / Disposer de la suite office 365.
Avoir un bon niveau en Français / Être autonome avec les outils informatiques.
Dans le but de préparer au mieux, vous aurez 12 mois pour :
- Remplir votre dossier professionnel
- Réaliser une expérience professionnelle (stage ou emploi) ou personnelle facultative équivalente à 4 semaines minimum
- Avoir réalisé l’examen blanc de préparation à l’examen (à la fin des 3 blocs)
- Compléter avec son coach le jour du bilan de la formation le dossier ECPF
- Suivre les modalités de sanctions :
Indicateurs de résultats : pas de données accessibles à ce jour, dès que le nombre minimal de candidats sera suffisant pour obtenir ces taux, ils seront publiés.
Si vous souhaitez poursuivre après la formation, plusieurs possibilités s’offrent à vous :
- DE d’aide-soignant
- DE d’infirmier
Le titulaire d’un titre de Secrétaire Médical(e) peut aussi évoluer vers des postes d’assistant de direction, responsable de secrétariats médicaux ou technicien d’information médicale.
Les personnes en situation de handicap sont priées de nous consulter, pour évaluer ensemble un dispositif adapté.
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Formalive a obtenu en date du 22/06/2021 la certification du référentiel national qualité des organismes prestataires d’actions concourant au développement des compétences, visés à l’article l. 6351-1 du Code du travail.
La certification qualité a été délivrée au titre de la catégorie d’action suivante :
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